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人力资源管理讲师课程
萧琳
人力资源战略与年度规划
战略
人力资源管理
年度计划
课程背景: “凡事预则立,不预则废”。尤其在知识生产力迅猛发展的二十一世纪,全球化一体化进程日益加快,企业所面临的环境充满了更大的变数。如何适应新的经济环境、抓住
萧琳
人力资源管理
体系建设与专业技能实战训练营
人力资源管理
课程背景:
人力资源管理
体系建设与专业技能提升是一个系统工程,必须通过各专业模块的功能和内在逻辑关系的深入学习,结合企业切实运用,并持续改进优化,才能搭建起一个有
梁叶
移动互联时代非人力资源经理的
人力资源管理
人力资源
非人力管理
房地产
移动互联时代非人力资源经理的
人力资源管理
★主讲老师:梁 叶 教 授
人力资源管理
专家 实战中层管理专家 资深企业管理教练 优米网客座教授 时代光华特邀高级培训师
梁叶
新非人力资源经理的
人力资源管理
非人力管理
中层管理
人力资源
新非人力资源经理的
人力资源管理
★课程对象——谁需要学习本课程 企业高层管理者、除人力资源部以外的其它部门经理、主管 ★主讲老师:梁 叶 教 授
人力资源管理
专家
许浩明
《以奋斗者为本的高效
人力资源管理
实践》
华为
人力资源
奋斗者
人力资本
※精品课程:《以奋斗者为本的高效
人力资源管理
实践》 课程背景与目的: 在激烈的市场竞争中,企业为了寻求发展,需要从企业的外部环境和条件出发,根据企业自身的实际情况
赵国军
2018年
人力资源管理
内部培训课程
人力资源
项目管理
薪酬管理
绩效管理
人力资源管理
内部培训课程 (系统性 实用性 针对性) 第一部分、面向企业高层管理课程 1、企业职业经理人绩效管理技能提升课程(赵国军主讲) 该课程(3学时)是适用
窦昆
晋级
人力资源管理
实操班,为机构输入源源不断的人才!
人力资源
战略管理
领导力
职业素养
薪酬管理
万事人为本!有人才有一切!有人就会有一切!招不到学生就招老师!招不到老师就招招老师的老师! 裸辞时代来临!春节后90后现离职潮,拿到年终奖就走人,朋友攀比、亲友拷
黄文平
移动互联网时代下的
人力资源管理
变革
人力资源
互联网
【课程背景】 移动互联网时代深刻地改变了我们的生活,改变了商业社会、改变了组织、改变了管理。如今,经典的经济学理论、组织管理理论均面临着巨大的挑战,
人力资源管理
在
流程管理技术方法系统培训课程
流程管理
课程特点: 借鉴案例,对照自己,提出困惑,解决问题,分组演练,集中指导,自由提问,现场答疑,带着问题来,带着答案回,有观点就有案例,有讨论就有成果。不仅教给学员方
存量客户二次开发营销技能提升
银行保险
营销管理
销售技巧
客户服务
【课程大纲】 一、存量客户分层管理与营销策略 1、网点客户全面分析 A、客观市场面分析 B、目标客户综合分析 C、目标客户与存量客户覆盖率 D、客户分层、分类、分
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